為進一步激發職工認真思考并深入研究交投轉型發展，營造自由思辯的氛圍，同時，引導和啟發廣大職工在加強精神文明建設過程中將交投發展與個人成長緊密結合。8月30日上午，集團在四樓會議室舉辦了“助力交投發展我先行”主題辯論賽，集團領導楊波、呂勇、戴圣平、王朋團同志出席并為獲獎選手頒獎，各單位班子成員、工會主席、團支部書記及職工代表，機關黨員干部70余人觀看了比賽。
賽場上，來自各單位、部門16名優秀選手，組成4個代表隊分別以“助力交投發展是創造力重要還是執行力更重要”、“在人生的道路上是機遇重要還是奮斗更重要”兩個辯題，展開了激烈辯論。本次辯論賽分為：開篇立論,雙方對辯，攻辯小結，自由辯論，總結陳詞五個環節。每個環節辯手們清晰明確的語言表達，縝密細致的邏輯論證，有的放矢的提問互駁，敏捷機智的臨場應變，默契高效的團隊配合，一次次將現場的氣氛推向高潮。每位選手賽前都做了大量的準備工作，能準確清晰的表達己方觀點，辯論中針對觀點中的漏洞你來我往的互駁場面屢見不鮮。主題辯論賽中，2位現場觀眾對辯論賽中正反雙方的表現一一做了精彩分享。
最后，經過兩場激烈的唇槍舌劍，汽車公司袁雅玲、春秋投資公司徐逸風獲得最佳辯手稱號，春秋傳媒公司張少敏、集團綜合部劉芳獲得優秀辯手稱號，房地產公司袁婷、張曉靜獲得最佳辯友稱號。
主題辯論賽后，集團黨委副書記呂勇同志作了總結講話，對組織部門認真準備，參賽選手出色發揮給予了充分肯定，同時對每一位職工的成長進步提出了希望。他指出，集團干部職工要在新時代開啟和集團深化改革攻堅之年，以實際行動踐行新思想，做到：勤學，不斷提升自己的政治素養和業務水平；勤思，常思工作開展和集團發展之路；善為，提高責任擔當，認真履職盡責。充分發揚“三種精神”，在集團轉型突破發展中綻放光彩。
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